Как уволиться с ВСУ по состоянию здоровья

maxresdefault

Служба в Вооруженных Силах Украины – это не только вопрос патриотизма и долга, но одновременно и значительные физические и психологические нагрузки. Для многих военнослужащих наступает момент, когда состояние здоровья делает невозможным выполнение обязанностей на должном уровне. Это могут быть последствия боевых действий, лечения, хронических заболеваний или травм, полученных во время службы. В таких случаях закон предусматривает четкую правовую процедуру, которая регулирует, как уволиться со службы по состоянию здоровья.

Этот процесс основан на заключении военно-врачебной комиссии (ВВК) – органа, который имеет полномочия медицински установить степень годности военного. Решение ВВК не является формальностью или просто «справкой». Это юридически значимый документ, который может стать основанием для увольнения, перевода или других изменений в статусе военнослужащего. Поэтому очень важно понимать, как правильно подать документы, пройти осмотр, получить решение и, при необходимости, обжаловать его, чтобы защитить свои права.

Правовая база: на чем основано увольнение по состоянию здоровья

Главной юридической основой для увольнения со службы по состоянию здоровья в ВСУ является Закон Украины «О воинской обязанности и военной службе». В частности:

  • Статья 26 этого Закона четко предусматривает возможность увольнения «по состоянию здоровья» на основании заключения ВВК.
  • Закон также допускает временную негодность на 6-12 месяцев с правом пересмотра через этот период.
  • Кроме того, после такого увольнения военнослужащий обязан в пятидневный срок явиться в ТЦК для постановки на воинский учет. 

Эти нормы не просто формальные. Они дают четкий правовой подход и систему, по которой можно действовать.

Нормативы ВВК: Положение МОУ

Для медицинского определения состояния здоровья военных действует Положение о военно-врачебной экспертизе, утвержденное Приказом Министерства обороны Украины № 402. Это положение регламентирует, как происходит направление на ВВК, какие обследования должны быть и как оформляется решение.

Важно: обновленное Положение подтверждает, что категории годности определяются на основании «Расписания болезней», которое является частью документов ВЛК. В публичных источниках указано, что новый «перечень болезней» (то есть обновленное Расписание болезней) включает диагнозы, которые могут давать основание как для временной, так и для постоянной непригодности. 

Особенности в условиях военного положения

Во время военного положения право на увольнение по состоянию здоровья остается, и статья 26 Закона «О воинской обязанности и военной службе» применяется в обычном порядке, включая основание временной непригодности.

ВЛК может признавать военнослужащих «временно непригодными» с периодическим пересмотром 6-12 месяцев, что соответствует законодательству и медицинской практике. После решения ВЛК о непригодности с исключением из учета может быть издан приказ об увольнении независимо от того, идет ли речь о мирном или военном времени.

Категории годности по ВВК и их значение

Чтобы понять, как именно ВВК может повлиять на судьбу военного, важно разобраться, какие категории годности существуют и что они означают.

Согласно Положению МОУ № 402 и официальной практике, ВВК может присвоить одну из следующих категорий:

  1. «Годный» – военнослужащий полностью способен служить без ограничений.
  2. «Временно годен» – состояние здоровья требует лечения или выявлено заболевание, которое может измениться. Назначается пересмотр через 6-12 месяцев в ВВК. Стоит обращать внимание на сроки медицинского осмотра и возможного пересмотра. Военный «временно годен» должен знать, когда ему снова назначено пройти ВВК.
  3. «Пригодный к отдельным видам службы» – военный может служить, но не на всех должностях. Часто это тыловые, штабные или административные позиции, особенно актуально во время военного положения.
  4. «Негоден с исключением из воинского учета» – категория, которая позволяет полностью уволить военного со службы. Это самое серьезное решение, которое ВВК может принять.

Особенно важна категория «непригоден с исключением». Именно на ее основании обычно издают приказ об увольнении, а военнослужащему присваивается право на исключение из воинского учета.

Медицинские основания для направления на ВВК

Чтобы ВВК рассмотрела вопрос о непригодности, нужны конкретные медицинские основания. Вот типичные ситуации и болезни, которые могут стать такими основаниями:

  • Хронические заболевания, которые ухудшились во время службы, или их новый характер, негативно влияющий на способность служить, например, сердечно-сосудистые заболевания, эндокринные нарушения.
  • Последствия ранений или травм, даже после реабилитации: например, ограничение подвижности, хронические боли, повреждения опорно-двигательной системы.
  • Психические или психоневрологические состояния, особенно связанные с боевым опытом: ПТСР, тревожные расстройства, хроническая депрессия, другие психические расстройства, если это подтверждено решениями психиатра, невролога.
  • Физические функциональные ограничения: проблемы со зрением, слухом, легочные заболевания, другие состояния, которые ограничивают способность выполнять военные задачи.
  • Рецидивы или новые заболевания: даже если ранее подобные состояния не приводили к проблемам, новое медицинское заключение или обследование могут стать основанием для повторного направления на ВВК.

При этом ВВК должна рассматривать не только наличие диагноза, но и степень ограничения, функциональное влияние на службу, а также возможность лечения.

Кто имеет право инициировать направление на ВВК

Важно понимать, кто может подать ходатайство о направлении военного на ВВК:

  • Командир или начальник подразделения. Обычно именно командир воинской части может принять решение направить военнослужащего на ВВК, если он замечает, что здоровье военнослужащего не дает возможности выполнять обязанности или есть жалобы на ухудшение состояния.
  • Врач военной медицинской части или госпиталя. Если во время лечения или обследования в медицинском учреждении врачи установили серьезные проблемы, которые могут повлиять на пригодность к службе, они могут инициировать направление на комиссию. Это очень важно, ведь решение специалистов-медиков играет ключевую роль.
  • Сам военнослужащий. Военнослужащий имеет право лично обратиться с рапортом (служебным обращением) с просьбой направить его на медицинскую экспертизу. В этом рапорте желательно указать все основания, приложить результаты обследований, медицинские справки, заключения врачей. Это увеличивает шансы, что ВВК примет решение в его пользу.

Алгоритм действий: как пройти ВВК и инициировать увольнение

Чтобы законно и корректно уволиться со службы по состоянию здоровья, нужно соблюдать определенный порядок действий. Ниже – поэтапный алгоритм.

Подача рапорта на ВВК

Военнослужащий пишет служебный рапорт командиру с просьбой направить его на военно-врачебную комиссию. В рапорте следует четко прописать:

  • беспокоящие симптомы/проблемы со здоровьем;
  • диагнозы, если они уже установлены;
  • просьбу провести медицинскую экспертизу по инициативе ВВК в соответствии с Положением.

К рапорту прилагаются медицинские документы: выписки, анализы, заключения врачей, результаты обследований, например, МРТ, УЗИ и т.д. Командир или другой уполномоченный должен рассмотреть рапорт и официально оформить направление на осмотр ВВК.

Официальное направление на обследование

Направление на ВЛК выдает командир, а также медицинское учреждение (военный госпиталь), если там выявлены заболевания. Это направление дает право на медицинские консультации терапевта, узких специалистов, инструментальные исследования.

Медицинский осмотр и обследование

Военнослужащий проходит полный медицинский осмотр. Важно:

  • каждое заключение врача должно быть оформлено надлежащим образом;
  • диагноз должен быть подтвержден документально;
  • если военнослужащий проходил лечение ранее, полезно приложить старые медицинские документы для полноты картины.

На основании этих материалов ВВК оценивает, есть ли основания для увольнения со службы по состоянию здоровья.

Рассмотрение дела ВВК

ВВК анализирует представленные документы, результаты обследований, заключения врачей.

Решение принимается с учетом «Расписания болезней» Положения № 402. Определяется категория годности: «годен», «годен к отдельным видам службы», «временно негоден», «негоден с исключением из воинского учета». Комиссия может дать запрос на дополнительные обследования или продлить срок рассмотрения дела, если информации недостаточно.

Вынесение постановления ВВК

Постановление ВВК – ключевой документ, который определяет дальнейшую судьбу военного:

  • «Негоден к военной службе» – основание для немедленного увольнения военнослужащего по состоянию здоровья.
  • «Временно негодный» – предоставление срока на лечение (6-12 месяцев), после которого проводится повторный осмотр.
  • «Годные к отдельным видам службы» – возможен перевод на другую должность; окончательное увольнение зависит от решения командования и профиля подразделения.

Все решения оформляются в письменном виде, военнослужащий имеет право получить копию постановления.

Предоставление статуса и документов

По решению «непригоден с исключением» готовится приказ об увольнении. Военнослужащий сдает имущество, проходит финансовый расчет, сдает личную документацию. После увольнения он получает выписку из приказа, военный билет или соответствующие документы, а также направление для оформления социальных гарантий.

Права на обжалование решения ВВК

Если ВВК приняла решение, которое вам кажется неправильным или недооценивает вашу болезнь, у вас есть законные способы защиты. Важно: сроки обжалования регламентируются действующим законодательством, как правило 30 дней.

Повторная ВВК

Вы имеете право подать рапорт с требованием направить вас на повторную ВВК, если:

  • не согласны с решением;
  • появились новые медицинские данные или документы;
  • считаете, что во время первого осмотра были допущены процессуальные нарушения.

Повторная комиссия должна провести полный осмотр, возможно дополнительные обследования, и вынести новое решение, которое может изменить предыдущее.

Центральная ВВК МОУ

Если районная ВВК осталась, по вашему мнению, несправедливой, вы можете обратиться в Центральную ВВК для обжалования решения на более высоком уровне. Такой орган может провести повторное рассмотрение вашего дела с учетом всех жалоб, документов и истории болезни.

Судебное обжалование

Последний, но важный юридический инструмент – административное судопроизводство. Вы можете подать иск в административный суд, если считаете, что ВВК нарушила процедуру. Суд может обязать провести новое рассмотрение, признать решение ВВК незаконным или потребовать пересмотра решения.

Частые проблемы и подводные камни

Даже при тщательном соблюдении процедуры могут возникать проблемы, которые осложняют процесс.

Неполные медицинские документы

Если не собраны или плохо задокументированы выписки, обследования, заключения специалистов, ВВК может не иметь полной картины.

Несвоевременная подача рапорта

Без рапорта комиссионирование не начинается. Есть риск задержек или просто игнорирования просьбы.

Процессуальные ошибки

Командир или медицинские учреждения могут неправильно оформить направление или документы.

Неправильная классификация категории

Например, ВВК дает заключение «пригодны к отдельным видам службы», хотя по документам состояние здоровья оправдывает «непригоден».

Ожидание устных договоренностей

Устные обещания от командиров не имеют юридической силы; важны только письменные документы.

Отсутствие юридической помощи

Без поддержки адвоката или юриста очень сложно преодолеть бюрократию, обжаловать решение или правильно подготовить жалобу.

Юридическая поддержка: почему стоит обращаться к специалисту

В процессе увольнения по состоянию здоровья юрист или адвокат, специализирующийся на военном праве, может существенно повысить ваши шансы на успех:

  • поможет правильно собрать и систематизировать медицинские документы;
  • подготовит рапорт на ВВК или увольнение со службы;
  • проконтролирует сроки подачи документов и реакцию командования;
  • подготовит обжалование решения ВВК в Центральную ВВК;
  • представит ваши интересы в суде при необходимости;
  • поможет после увольнения с оформлением социальной помощи, инвалидности, реабилитации и других прав, предусмотренных законом.

Последствия увольнения: социальная и правовая защита

Когда решение ВВК приводит к увольнению со службы по состоянию здоровья, это не конец вашего дела. Начинается новый этап:

  • Вы можете получить социальные выплаты, если состояние здоровья требует получения статуса инвалида или другой социальной защиты. Закон «О социальной и правовой защите военнослужащих и членов их семей» покрывает этот вопрос.
  • Можно встать на учет для медицинской реабилитации, получить помощь в лечении или физической адаптации.
  • Исключение из воинского учета может означать изменение статуса, но по закону вы обязаны сообщить ТЦК об изменениях, например, о состоянии здоровья, и выполнить формальности.

Советы для военнослужащих

  • Тщательно документируйте медицинское состояние, сохраняйте выписки, заключения специалистов, результаты обследований.
  • Не тяните с рапортом, обращайтесь в ВВК, когда есть основания.
  • Сотрудничайте с врачами, объясняйте симптомы, задавайте вопросы, чтобы они официально задокументировали ваше состояние.
  • Привлекайте юриста. Это значительно повышает ваши шансы получить справедливое решение или избежать незаконного отказа.
  • Копируйте все решения ВВК, сохраните постановление комиссии, чтобы иметь документальное подтверждение в будущем.
  • Не пренебрегайте правом обжалования. Даже если решение ВВК отрицательное, вы имеете право на повторное рассмотрение или обращение в суд.

Процедура увольнения со службы по состоянию здоровья в ВСУ – это не «чудо», а четко урегулированный законом механизм, который дает реальную возможность военнослужащему завершить службу по медицинским причинам. Главные шаги – сформировать полный медицинский пакет, подать рапорт, пройти ВВК, получить решение и, при необходимости, обжаловать его.

Правильно построенный процесс – это гарантия, что ваше медицинское состояние будет оценено справедливо, а ваши права – защищены. В сложных случаях юридическая поддержка может стать критической для успеха. Поэтому не стоит действовать самостоятельно «вслепую». Лучше собрать все документы, обратиться к специалистам Адвокатского бюро «Алексеенко и партнеры» и уверенно пройти весь путь.

Оновлено: 14.12.2025

Получить юридическую консультацию
Запрос отправлен, наши консультанты свяжутся с
Вами в ближайшее время.
Вибачте!
Сталась помилка
Ваш запит не надіслано. Спробуйте ще раз, але пізніше.

Мы гарантируем

Конфиденциальность

Наша команда состоит из высококвалифицированных адвокатов со значительным опытом в разных сферах права

Профессиональную компетенцию.

Наша команда состоит из высококвалифицированных адвокатов со значительным опытом в разных сферах права

Индивидуальный подход

Каждый клиент получает личный подход и стратегию защиты собственных интересов, с учетом всех деталей дела.

Открытость и прозрачность

Клиенты всегда получают четкую и прозрачную информацию о ходе их дела, а также полный доступ к документам и решениям

Оперативность

Быстрое реагирование на запросы клиентов и своевременное решение юридических вопросов.

Результативность

Стараемся добиться максимально возможного результата для клиента, используя весь имеющийся юридический инструментарий.

Свяжитесь с нами

Главный офис
ул. Воскресенская, 27Г, г. Днепр
Email для зв'язку та документів:
Главный офис
+380668063966 +380684055336
Пн-Пт: 09:00 - 18:00
Получить юридическую консультацию
Дякуємо!
з Вами найближчим часом.
Вибачте!
Сталась помилка
Ваш запит не надіслано. Спробуйте ще раз, але пізніше.